第65节 (第3/3页)

审判场一样。

    ??秦悦歆坐在那儿，低着头，静静地等着陆启华说话。

    ??陆晨安牵着她的手，放在自己的大腿上，揉着她的手掌心一点点地按压安慰着。

    ??这个时候陆启华站了起来，开口讲今天的目的简单地说了一次：“各位股东，大家早上好。相信大家也知道今天坐在这里的目的了，最近立华市场部的经理秦悦歆发生了许多的事情。虽然都是私人的事情，但是这些事情已经对公司造成了一定的影响。当然，秦经理在职的期间，也为公司做出来巨大的贡献。所以，今天召开这个会议，就是为了让各大股东综合考虑，对秦经理是否适合留任一事，做出一个公平公正的裁决。我也不多说废话了，接下来大家可以先进行表态，稍后会统计投票。”

    ??先开口的是二表叔：“秦经理的努力和能力我们是有目共睹的，但是立华是一个大企业，需要的不仅仅是人才，更是有素质和有人品的人才。最近发生的事情，我都觉得秦经理的个人素质有待考证。所以，为了立华的企业文化，我个人认为，对秦经理应该实行撤职。”

    ??按叶华英的意思，让她今天过来，不仅仅是来让这些股东谩骂的，更是要进行自我的辩驳。

    ??二表叔每一句话都是对她人格的侮辱，秦悦歆如果在这个时候还不站出来说话，那么接下来，可想而知，其他人的话会越发的过分。

    ??只是她刚想站起来，一旁的陆晨安突然拉了拉她。

    ??她有些诧异，抬头看向他，他却没有看她，而是看着在场的股东，环视了一圈之后，视线定格在刚才开口的二表叔的身上：“我想在这里插一些话，至于这些话之后，你们想怎么样，我都没什么意见。大伯，可以吗？”

    ??陆晨安看着是向陆启华询问意见，然后事实上，语气里面却是带着几分压迫。

    ??陆启华是个老狐狸，这件事情上，他坐观虎斗，陆晨安开口问他，他自然不会在明面上得罪陆晨安：“这自然是可以的，毕竟今天过来，也算是给秦经理一个向各位股东解释的机会。”

    ??陆晨安笑了笑，只是脸上的笑容并没有什么温度：“二表叔口口声声说歆歆的人品和素质有问题，这一点我不予以品论。我只是想说，立华这么多年来，也不是没有发生过这样的事情，只是以往都是捍卫员工的利益的，从未像今天这般将员工摆上台面，要对其进行裁决。再者，说到人品和素质，我这些年无聊，收集了一些资料，已经放在大家的桌面上了，大家可以看看。我没什么话说了，接下来，该怎么样就怎么样吧，我今天只是过来，陪歆歆的，大家可以忽略我的存在。”

    ??“我赞成三哥的意见，不应该对秦经理进行撤职。”

    ??第一个赞成的人是陆子杰，他跟前并没有所谓的资料，陆晨安仿佛料准了他会开腔帮忙。

    ??其实这不难把握，毕竟叶华英已经有所交代了，这次的事情，必须要尽量保着秦悦歆。

    ??陆启华想阴奉阳违，陆子杰自然不会让他如愿。

    ??说是这样说，可是却没有一个人能够忽略陆晨安的。

    ??那份所谓的资料，全都是每个人这些年来做的一些“事情”。

    ??二表叔是首当其冲出来指责秦悦歆的，他看到自己桌面的那些资料的时候整张脸都青了。

    ??二表叔是采购主管，这些年来，收入口袋的钱有多少，估计他自己也算不清楚。可是陆晨安给出的“资料”中，却一清二楚地将所有进了他口袋的数据全部都写了出来。

    ??其他人也不另外，一时之间，在场的都没几个人说话的，只除了“许盛”和张天之外。

    ??家族企业就是这样，真的要查，根本就禁不住查。

    ??“其实我觉得，晨安说得也对，而且晨安心疼媳妇我也理解。以前立华也发生过这样的事情，可是我们都没有做出如此追究的事情，这几天的股票已经涨上来了，这件事情，我觉得影响并不大。秦经理是个难得的人才，我并不赞同公司对其撤职。”

    ??开口的是三表姨，秦悦歆只在婚礼上见过她一次，她并不在公司任职，手上的股份也不多，只有百分之五。

    ??也不知道陆晨安那份所谓的“资料”到底是什么，竟然会让她开口帮忙说话了。